诉求人前段时间在一家外企单位就职，单位一直帮其缴纳生育保险，诉求人在哺乳期后就离职了，并拨打12345热线了解该怎样报销生育有关费用，因为已经离职，还需要单位出示哪些材料？

  接到工单后，南京社保中心医保部工作人员第一时间与诉求人取得电话联系。考虑到诉求人的实际情况，告知其若希望享受生育保险待遇，必须同时具备下列条件：1、符合国家、省、市计划生育政策规定；2、职工所在用人单位按时足额缴纳生育保险费的,职工按照规定享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照规定享受生育的医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。经诉求人所述，用人单位按时足额缴纳社会保险，从怀孕开始直至哺乳期结束。工作人员告知其首次生育且只生一个孩子，计生手术除中期妊娠流产、同时做两种及两种以上手术外，在本市定点医疗机构刷卡就诊，其津贴及一次性营养费，一般无需申报，由系统批量结算支付。计生津贴隔月发放，分娩津贴、护理假津贴4个月之后发放。在保证缴费正常的情况下，产假津贴及营养费将于产假结束后一个月发放至公司账户，无需前来申报。

  通过工作人员的详细解释，诉求人表示非常满意，连连称赞政府部门政策越来越亲民，省去了老百姓的许多麻烦，第一次拨打12345，没想到这么快就有工作人员联系她。对工作人员的耐心解释也非常满意。  宁社保